Почему любимая работа не даст вам того, чего вы действительно хотите

В последние годы стало популярным искать себя и свою судьбу. Проходи разные работы в поисках «своего»: попадай в IT, работай бариста, занимайся маникюром. Что не так с концепцией поиска себя и почему на поиск «этой работы» уходят годы, а результаты оставляют желать лучшего?

Почему на «привилегированный бизнес» возлагают столько надежд

Полвека назад мало кто экспериментировал с разными профессиями. Вариант – “Я учился в институте или техникуме и всю жизнь работал по специальности” – был очень распространен.

Сейчас многим это кажется глупостью, ведь в молодости сложно угадать с профессией. Поэтому, как только появлялась возможность экспериментировать, люди попадали в серьезные неприятности и начинали искать себе работу по душе.

Идея о том, что вы обязательно должны найти свой любимый объект, подпитывается следующими соображениями:

• «Найди работу по душе, и тебе не придется работать ни дня в своей жизни». Действительно, работа занимает добрую половину дня. Так зачем страдать и делать то, что вам не нравится, когда вы можете делать то, что вам нравится? Это кажется логичным.

• «Талант дает вам конкурентное преимущество». Опять умная мысль. Если вы найдете то, к чему вы предрасположены, то вам будет легче добиться успеха, чем тому, кто выполняет эту работу под давлением.

• «Если есть страсть к делу, то легче переносить лишения и неудачи». И вновь. Если работать только на результат, то когда его нет, сложно двигаться дальше. А если процесс нравится, можно преодолеть сложный период.

Все эти идеи звучат логично и привлекательно. Добавим, что ваша деятельность должна быть востребована, чтобы приносить хороший доход, и получаем… смысл жизни.

Эта схема кажется очень убедительной, и прежде всего она рисует образ жизни, в котором есть и удовольствие от работы, и смысл, и деньги. Это соблазнительно, и люди отправляются в бесконечный поиск своей судьбы. Они занимаются разными делами в надежде, что икигай настигнет их.

Однако он мало кому снисходит по-настоящему, гораздо чаще поиски судьбы заводят в тупик. За что?

Две коварные ловушки на пути к себе

Когда вы беретесь за новое дело, вы чувствуете сильное вдохновение. Первые шаги в торговле сделать легко. Ведь если вы, например, ничего не знали о коучинге, целый день тренировок подарит массу откровений, а мозг любит новизну. Новые знакомства – это новые достижения, за которые организм награждает выработкой дофамина, который, в свою очередь, дарит приятные ощущения. Поэтому так приятно искать себя и узнавать новое.

Сначала все идет хорошо, потом с большой вероятностью вы попадете в одну из двух ловушек.

первая ловушка

Постепенно прирост знаний уже не ощущается как значительный, радости меньше, а трудностей больше. Пробуешь практиковаться и, конечно, что-то не получается. Возникают сомнения в выбранном пути: «Действительно ли я делаю свою работу? Может быть, у меня нет к этому таланта, раз у меня есть трудности?»

Многим кажется, что если они выберут «саму деятельность», то все будет легко и просто. Но ничего подобного. Абсолютно в любой деятельности вы столкнетесь с трудностями и неудачами. Абсолютно в любой работе бывают моменты, когда ничего не получается. Это хорошо. Также было бы странно, если бы у вас в новой компании все шло хорошо и ваши результаты были точно такими же, как у людей, которые десятилетиями работают в этой сфере.

Однако многие люди, столкнувшись с мелкими трудностями, опускают руки и пытаются найти свое предназначение. Они выбирают другую профессию, но и там сталкиваются с проблемами и снова опускают руки. Под лозунгом «Ищу себя» проходят годы в бесплодных попытках, к которым уже никто не вернется. Грусть.

вторая ловушка

Второй подводный камень не столь очевиден, а потому очень коварен.

Вы сталкиваетесь с трудностями, пробираетесь сквозь тернии к пряникам и начинаете зарабатывать на новом деле. Сначала все идет хорошо. Вы довольны, с опытом приходит уверенность, вы кайфуете от нового предприятия. Казалось бы, что может пойти не так?

И тут же замечаешь, что из года в год ничего не меняется. Вы зарабатываете примерно те же деньги, решаете примерно те же задачи и топчетесь на месте от недовольства. Вам это не нравится. Вы проходите дополнительное обучение или меняете работодателя (или круг клиентов), но принципиально ничего не меняется. Это как удариться о стеклянный потолок и не знать, как перейти на следующий уровень.

Особенно скучно смотреть в соцсетях на знакомых и незнакомых людей, которые избрали другой путь, смогли найти свое «истинное призвание» (а как еще объяснить их успех?) и, в отличие от вас, растут. Вы начинаете паниковать и думаете, что нужно срочно сменить профессию и найти себя, ведь время уходит.

Почему это происходит? И дело в том, что почти все сосредоточены на поиске любимой работы, но в глубине души преследуют совсем другие цели. Однако эти цели не достигнуты и, следовательно, не достигнуты. Отсюда разочарование в старой профессии и поиски новой.

Что это за бессознательные цели? Мы скоро к этому вернемся, но сначала давайте посмотрим, как обычно происходит увлечение новым бизнесом.

Роман с работой: как это работает?

Вряд ли кто-то откроет справочник ОКВЭД и подумает: «О-о-о! Я хочу ремонтировать бытовую технику. Обычно страсть к профессии приходит через других людей. Вот как это выглядит.

Человек работает на себя, например, менеджером в крупной компании, и в какой-то момент чувствует себя совершенно измотанным. Каждый день ему приходится рано вставать и тащиться через пробки в офис, каждый день участвовать в бессмысленных планерках и корпоративных войнах. Он давно не видел смысла своей работы и тихо ненавидит ее. Со всеми этими переживаниями он обращается к психологу.

Что он видит? Уютный кабинет с книжным шкафом, фигурки на резном книжном шкафу. Офис светлый, солнечный и пахнет кофе. Так легко забыть ненавистную работу. Подходящий психолог в кабинете – в куртке и джинсах, в дорогих ботинках. Внимательно слушает, задает искренние вопросы, поддерживает. А наш менеджер впервые рассказывает свою историю и не чувствует себя обреченным за то, что он «сумасшедший толстяк» и не любит свою высокооплачиваемую работу. Впервые он кому-то интересен как личность, а не как машина для достижения целей. Впервые он чувствует себя живым.

Он продолжает консультироваться с психологом и постепенно становится для него очень важным человеком. Когда менеджер задает вопрос «Если это не компания, то что?», он все чаще видит себя сидящим в кресле и задающим людям глубокие вопросы.

Он пробует новую роль и думает: «Что? Психологи много зарабатывают, это уважаемые люди, их работа действительно имеет значение и приносит пользу, в отличие от моей безудержной гонки. А мой психолог очень гармоничная личность. Он так легко говорит о сложных вещах, так хорошо понимает людей, он такой мудрый. Может быть, я тоже хочу стать психологом.

Что случилось?

Обратите внимание, как фантазия о будущей профессии возникает при общении с приятным человеком, образ жизни которого привлекает. Обычно мы оцениваем его по ряду критериев:

• Мы любим работу. Допустим, менеджер думает, что ему будет интересно слушать людей, думать об их ситуациях, анализировать их поведение, помогать им решать проблемы.

• В результате – возможность заработка больших денег, благодарность от клиентов, признание от коллег.

• Как образ жизни — приятный офис, гибкий график, возможность работать удаленно и много путешествовать.

• Как черты характера конкретного человека. Оказывается, не все подряд становятся проводниками в новую профессию, а только те, кого мы любим. Люди, на которых мы хотим быть похожи. Например, психолог может показаться очень гармоничным и чутким человеком, который мастерски справляется с жизненными противоречиями, всегда знает, что делать.

Отсюда возникает бессознательное желание перенять эти черты, стать похожим на своего психолога (гармоничным, уверенным в себе, счастливым) и вести соответствующий образ жизни.

Внезапно родилась идея: «Если я буду заниматься психологическим консультированием, я буду получать удовольствие от процесса, много зарабатывать, клиенты будут мне благодарны, коллеги будут меня уважать, я буду много путешествовать и спать до 9 утра. , легко решайте все проблемы, радуйтесь жизни, заводите друзей и покупайте носки с попугаями.

Как вы понимаете большинство этих ожиданий не имеют прямого отношения к профессии, но человек, сам того не осознавая, надеется через профессию уподобиться своему кумиру, приобрести его черты и образ жизни. Собственно, поэтому в юности многие хотят быть звездами, блогерами или предпринимателями — ведь они ассоциируются с роскошным образом жизни, популярностью, уверенностью, независимостью и прочими привлекательными вещами.

Естественно, это прямой путь к разочарованию и бесконечным поискам себя в надежде найти профессию, которая воплотит эти мечты в реальность. Потому что, как сказал наш Мэттью МакКонахи: «Чтобы стать царем зверей, недостаточно вести себя как король. Ты должен быть королем».

Что делать, чтобы не разочароваться в любимой компании, об этом мы поговорим в другой раз. Если статья показалась вам интересной, подписывайтесь на мой телеграмм каналгде я пишу о разных неочевидных психологических проблемах и жизненных советах, которые помогают с ними справиться.