По крайней мере, каждый третий опрошенный россиянин (33%) считает, что мог бы лучше справляться с работой своего лидера.

Согласно исследованию сервиса «Работа.ру», остальные 67% убеждены, что их руководитель отлично справляется со своей работой и что они не могли бы выполнять его обязанности лучше своего начальника.

Из тех, кто считает, что они не могли бы добиться большего успеха в качестве менеджера, 51% респондентов говорят, что им не хватает опыта и знаний. 35% опрошенных просто не заинтересованы в ведении. Почти каждый четвертый (24%) сомневается в своих силах.

«23% сказали, что у них отличный начальник, у которого есть чему поучиться. 22% отметили отсутствие лидерских качеств. 14% опрошенных не имеют идей по улучшению своей работы. Только 2% участников опроса признались, что у них плохие отношения с коллективом », — говорится в исследовании.

Те, кто уверен в том, что руководит работой начальника лучше, чем он сам, сказали, что у них есть идеи, как сделать работу более эффективной: так ответили 55% респондентов. 37% респондентов считают, что у них более развиты soft skills, которые могут помочь им в работе. У каждого третьего (33%) отличные отношения с коллективом, коллеги прислушиваются к их советам.

31% респондентов имеют больше опыта работы, чем их начальник. 26% отмечают желание развиваться. Четверть (25%) считают, что нынешний начальник не выполняет свою работу.

Всего в исследовании приняли участие 5000 жителей из всех регионов России.

Ранее опрос показал, что 80% работодателей планируют повысить зарплату сотрудникам в 2023 году.



Source

От admin